Proceso de enseñanza-aprendizaje

Titulación Oficial

Graduado en Administración y Dirección de Empresas

Duracion

240 ETCS

4 años

Campus

Oñati, Bidasoa, Bilbao

Idiomas

Español, Euskera, Inglés

Modalidad

DUAL, Presencial

PDF Catalogo

Metodología

Es el Grado en Administración y Dirección de Empresas de Mondragon Unibertsitatea, el único Grado en gestión empresarial que se ofrece integramente en formato dual a nivel Estatal.

Siendo coherentes con la identidad de la universidad, la metodología de aprendizaje del grado está sustentada en tres agentes: Estudiante, universidad y empresa/organización. La participación activa de dichos agentes permite la creación de un ecosistema de aprendizaje muy rico y adaptado a lo que la sociedad demanda, adquiriendo una experiencia laboral de 3,5 años.

El Grado se puede realizar mediante dos itinerarios:

  • Itinerario empresa en modelo DUAL (Campus de Bilbao, Bidasoa y Oñati)
  • Itinerario académico (Campus de Bidasoa y Oñati)

 

La metodología desarrollada en el grado es participativa y te permitirá adquirir las competencias y habilidades necesarias para el desempeño profesional. Entre otras se desarrollan metodologías como el “work based methodology”, “método del caso” o “el aprendizaje basado en problemas”. Además, dichas metodologías te permitirán mejorar habilidades como el trabajo en equipo, la proactividad, la resolución de problemas, la asunción de responsabilidades o la iniciativa, entre otras.

La interdisciplinariedad, entre los distintos módulos, materias y asignaturas de la titulación garantizan una visión global y la integración de los conocimientos tal y como ocurre en el mundo real de las empresas y organizaciones.

Este modelo de aprendizaje implica la asunción de nuevos roles, tanto por parte del alumnado como el profesorado. El profesorado asume un papel activo y personalizado hacia cada alumno/a, como facilitador del aprendizaje, siendo el alumno/a el protagonista de sus estudios, aprendiendo de manera autónoma y proactiva.

La evaluación es continua, centrada en la adquisición de los conocimientos y las competencias asociadas al perfil de salida.

El fundamento de esta metodología se resume en esta frase:

 

"No enseñes, deja que aprendan"