Salidas laborales
Titulación Oficial
Graduado en Administración y Dirección de Empresas
Duracion
240 ETCS
4 años
Campus
Oñati, Bidasoa, Bilbao
Idiomas
Español, Euskera, Inglés
Modalidad
DUAL, Presencial
PDF Catalogo
Salidas laborales
"Gestionarás el potencial de las personas para desarrollar su talento"
Nos encontramos ante un entorno donde la competitividad es cada vez mayor, y gestionar el talento de las personas marca la diferencia para aumentar el valor añadido de una empresa, mejorando su competitividad en los mercados e incrementando la fidelidad de sus personas.
Al cursar el Máster en Gestión Estratégica del Talento adquirirás los conocimientos, metodologías y herramientas necesarias para gestionar equipos de trabajo, atraer y mantener el talento y desarrollar el potencial de las personas que conforman una organización. Por lo tanto, te capacitarás para trabajar como:
Salidas profesionales
Dirección de Talento / Personas / Organización
Liderando y coordinando estrategias y acciones para atraer, gestionar y fidelizar el talento.
HR Manager
Gestionando equipos y desarrollándolos para mejorar su bienestar y productividad.
HR Business Partner
Gestionando y apoyando la contribución de las personas en la organización, y diseñando acciones para potenciar su talento.
Responsable de Gestión y Desarrollo de Personas
Coordinando equipos y llevando a cabo estrategias para desarrollar su talento.
Responsable de Selección
Siendo responsable de captar, entrevistar, valorar y seleccionar a las personas adecuadas para cada puesto de trabajo.
Responsable de Desarrollo Cultural
Gestionando los valores, experiencias, costumbres y relaciones, para desarrollar la identidad de la empresa que involucre a todas sus personas.
Consultoría Interna y Externa en el ámbito de las personas
Aportarás soluciones a través del análisis y la identificación de problemáticas que tienen las organizaciones en el ámbito de gestión de personas, creando estrategias para resolverlas.
People Development Corporate Director
Diseñando el proceso de formar, motivar y liderar a las personas de la organización para optimizar su productividad en el trabajo y promover su crecimiento profesional.
Prácticas y Trabajo de Fin de Máster
En el Máster #Mtalent_mu aplicarás los conocimientos adquiridos a través de prácticas especializadas en una organización.
Además, para finalizar el máster, tendrás que completar tu Trabajo de Fin de Máster realizando un proyecto también en una empresa, por lo que al salir de la universidad ya contarás con experiencia profesional en el ámbito de la gestión del talento de las personas.