Administración y finanzas
Capacidades profesionales
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Administrar y gestionar el aprovisionamiento de existencias.
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Realizar planes presupuestarios y supervisar la gestión de tesorería a corto y medio plazo.
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Cumplimentar documentos e impresos oficiales.
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Realizar los registros contables correspondientes de las operaciones económico-financieras.
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Aplicar procesos y procedimientos administrativos establecidos en la selección, contratación y formación de los recursos humanos.
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Informar y asesorar, a requerimiento del cliente, sobre productos y/o servicios financieros y de seguros.
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Obtener la información necesaria y relevante en la empresa para elaborar los informes de auditoría.
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Utilizar programas informáticos de propósito general y específicos de gestión.
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Poseer una visión global e integrada del proceso de administración y gestión relativa a los diferentes aspectos técnicos, organizativos, económicos y humanos.
Salidas profesionales
El alumno que fi naliza este Ciclo Formativo está capacitado para:
organizar y realizar la administración y gestión de personal, de las operaciones económico-financieras y de la información y asesoramiento a clientes o usuarios, tanto en el ámbito público como privado, según el tamaño y actividad de la empresa y organismo y de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la normativa vigente.
| Módulos profesionales | Duración |
| Gestión de Aprovisionamiento |
96 horas |
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Gestión Financiera |
128 horas |
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Recursos Humanos |
128 horas |
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Contabilidad y Fiscalidad |
288 horas |
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Gestión Comercial y Servicio de Atención al Cliente |
110 horas |
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Administración Pública |
88 horas |
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Productos y Servicios Financieros y de Seguros |
132 horas |
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Auditoria |
88 horas |
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Aplicaciones Informáticas y Operatoria de Teclados |
192 horas |
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Proyecto Empresarial |
176 horas |
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Formación y Orientación Laboral |
66 horas |
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Idioma Técnico - Inglés |
64 horas |
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Calidad y Mejora Continua |
64 horas |
| Formación en Centro de Trabajo |
380 horas |
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TOTAL |
2000 horas |
El Módulo de Formación en Centro de Trabajo se desarrolla durante el segundo año del Ciclo Formativo después de superar la fase de Aprendizaje teórico en el Centro. Las prácticas se realizan en jornadas de duración mínima de 5 horas y máxima de 7 horas diarias, de marzo a junio.